Depuis plusieurs mois, les représentants syndicaux du personnel ne cessent
d’avertir Mr Le Maire sur les dysfonctionnements au sein de l’ACMSH (accueils collectifs de mineur sans hébergement), non
remplacement du directeur, remise en cause de la sécurité des enfants dûe à
l’absence de direction (portes ouvertes, absence de communication ou de
renseignements pour les parents, méthodologie de projet inexistante…), manque
d’investissement ou de motivation de la part du chef de service et de son adjointe.
En réponse à ses signalements, Mr le Maire a informé les agents du service
animation qu’il faisait appel à un prestataire MJC.

L’avenir de vos enfants est en jeu et dépendant d’un service public de proximité et de qualité.

C’est pourquoi la Coordination Syndicale Départementale CGT 10 a demandée un
rendez vous avec Mr le maire afin de discuter des propositions des agents, pour
l’instant sans réponse concrète, donc nous vous demandons de défendre votre
service public et appelle Mr Le Maire de Saint-Lyé et ses conseillers municipaux à
réagir dans les plus brefs délais, en mettant en place une organisation et des
conditions de travail, valorisant les agents titulaires depuis de nombreuses années,
favorisant l’évolution de carrière de ses agents et mettant en avant les compétences
acquises lors de leur formation professionnelle.

Contrairement à ce que Mr Le Maire peut prétendre, il existe des solutions en
interne, sa résignation à ne plus s’occuper de la commune ne justifie pas une telle
politique, qui n’aura que des conséquences négatives sur la qualité d’accueil de vos
enfants au sein de l’ACMSH.

Un appel citoyen sera organisé prochainement par les agents de la commune de
Saint Lyé, les usagers et le syndicat afin de défendre au mieux votre servive public
à cette occasion une pétition sera remise au maire, et si la situation ne s’améliore
pas le syndicat déposera un préavis de grève.

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