2018 : l’année de tous les possibles...
RIFSEEP : pourquoi c’est dangereux ? Une reconnaissance qui passe par la mise en concurrence entre agents ?
Le 1er janvier 2018 les agents travaillent plus à Metz Métropole…de 36h00 à 39h00… À qui rapporte l’augmentation du temps de travail ?
De la transparence, vraiment ?
+ de précaires, moins de fonctionnaires ?
Une métropole pas travaillée mais affichée = un personnel inquiet, démotivé, abusé
Quelle métropole ? Quels projets politiques ? Quel intérêt général ? Quelles Politiques
publiques ?
Suppression de postes = Travailler plus = pour rien de +
À qui profite cette flexibilité ?
Sur les lèvres de chaque élu, un service Public de qualité ?
Quel dialogue social ?
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