- Article publié le 12 janvier 2015
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Guide pour une évaluation non discriminante des emplois à prédominance féminine
Un guide résultat d’un large travail collectif :
Ce guide est le produit d’une réflexion menée au sein du Défenseur des droits
(DDD) dans le cadre d’un groupe de travail animé par Séverine Lemière et
Rachel Silvera associant des agents du DDD, des experts de l’égalité Hommes/
Femmes, consultants RH, chercheurs, des représentants de l’administration (la
DGT, le Service droits des femmes et de l’égalité de la DGCS) et d’organismes
(l’Observatoire de la parité [devenu récemment le Haut conseil à l’égalité
hommes- femmes], le Réseau ANACT) ainsi que des partenaires sociaux et des
organisations syndicales.
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Documents joints
1 Guide salaire pdf