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Stagiaire

  • Article publié le 5 janvier 2017
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Stagiaire

Etat des lieux

Période de stage d’un an renouvelable six mois à deux ans.

Voir le décret du 4 novembre 1994. Période de stage prise en compte pour l’évolution de carrière et retraite. Il bénéficie des mêmes droits et obligations.

Propositions CGT

La réussite au concours implique le recrutement en tant que stagiaire par le Centre de Gestion concerné, départemental, régional ou national.

La durée de ce stage est fixée à un an pour chaque corps par les statuts particuliers.
Le stagiaire effectue une formation d’intégration et de professionnalisation organisée et validée par le CNFPT.

Le Centre de Gestion concerné titularise l’agent.

Le stage n’est pas une période de mise à l’épreuve mais d’acquisition progressive des savoir-faire et d’appropriation des missions qui lui sont confiées, ce qui implique :

  • Une démarche d’accompagnement ;
  • Une période de formation professionnelle ;
  • Un tutorat comme condition de réussite.

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La Fédération CGT des services publics rassemble les personnels des :
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– services départementaux d’incendie et de secours - SDIS (Sapeurs pompiers) ;
– secteurs publics et privés du logement social ;
– secteurs privés des eaux et de la thanatologie (Pompes funèbres)
Elle regroupe plus de 85 000 adhérents, organisés en syndicats dans leurs collectivités ou entreprises, pour défendre leurs intérêts d’agents et salariés du service public, en convergence avec les autres salariés, les usagers et les populations.

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