Chaque jour, des agents nous saisissent. Leurs récits se ressemblent, leurs détresses aussi.
Entretiens annuels non finalisés, équipes en sous-effectif, mot de passe confidentiel demandé, préconisations médicales des médecins de prévention balayées, mutations arbitraires, réorganisations imposées, formations et préparations concours refusées, promotions opaques, fulgurantes ou qui n’arrivent jamais, …
Le droit vacille. Le respect aussi.
Et l’arbitraire s’installe, froidement, méthodiquement.

Chaque jour, la CGT interpelle, alerte, relance. Les réponses tardent ou n’arrivent pas.

Les commissions de travail ne sont plus des espaces d’échanges : elles ne font que diffuser des
informations descendantes voire des décisions déjà prises.
Le dialogue social demeure un monologue institutionnel.
Même les règlements intérieurs votés qui s’imposent à tous sont contournés sans vergogne. La règle est une option pour l’administration.

La CGT, elle, refuse de se taire.

Quand les décisions se prennent sans concertation, quand les représentants du personnel sont ignorés, quand la transparence disparaît — où est la démocratie ?
Ce glissement autoritaire n’attaque pas seulement les élus et militants CGT, il menace l’ensemble des agents.
Et pendant que l’on étouffe le dialogue, les annonces budgétaires du Président LASSERRE se succèdent : restrictions, économies sur le dos de la masse salariale - notamment à travers la révision du RIFSEEP et la mise en place du CIA qui ne laissent rien présager de bon - et des coupes qui pèsent lourdement sur les usagers du service public.

« Les tyrans ne sont grands que parce que nous sommes à genoux. »
Étienne de La Boétie

La CGT tire sa force du soutien des agents et se tiendra toujours debout.

– Tract en téléchargement

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