- Article publié le 21 octobre 2024
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69 | Syndicat CGT du Département du Rhône - Budget primitif du Département : des arbitrages qui interrogent !!!
Suite à la publication du budget primitif 2024, la CGT se questionne sur certaines pratiques et dépenses. Le souci constant de maîtrise des dépenses de fonctionnement est-il vraiment d’actualité pour tous ?
La collectivité demande, encore et toujours, des efforts aux agents.
Le président dit dans la presse qu’il voudrait bien remettre le groupe renfort mais qu’il ne peut pas le financer dans le contexte actuel. Le Département se donne surtout de bonnes excuses pour ne pas le faire…
Allez voir sur Intranet le budget primitif 2024 :
https://intrarhone.rhone.fr/jcms/prerx_18708/fr/rapport-bp-2024-budget-principal
- Dépenses Communication de 895 mille € (K€) qui interpelle ! Que dire d’un tel montant ?
- Coûts de Protocole de 383 K€ qui correspond à tous les achats d’alimentations – boissons – vaisselle et fournitures et également les frais de représentations protocolaires, les dotations du Président.
- Statut de l’élu : 1,314 million € (M€). Des efforts pour tous ? Ces crédits correspondent aux indemnités versées aux élus, aux cotisations de retraite, aux frais de déplacement et de formation des élus. 13 K€ de subventions à l’association UNAMECOGER sont également prévus afin que cette dernière puisse verser des rentes trimestrielles à certains anciens élus.
Des mesures restrictives pour certains mais pas pour tous :
À quand la visibilité et l’accès de l’ensemble du parc automobile à tout le personnel ?
Pourquoi avoir à la fois des chauffeurs et des voitures de fonction pour certains ?
Quel exemple donné au personnel ? Quel sens moral ? La Direction doit donner l’exemple.
Une action est prévue pour les « 10 ans du Nouveau Rhône » : Le 1er janvier 2025, la collectivité fêtera cet anniversaire avec des actions de communication envisagées (ouvrage, film, bande dessinée, exposition sur grilles ...).
La CGT attend toujours le reliquat concernant l’argent du CASC : on espère qu’il ne servira pas à cela…
Notre organisation syndicale demande que la Direction soit transparente sur le sujet [...]
– Tract intégral en téléchargement