Du 1er au 29 février, les agents de la Région sont susceptibles de déclencher une grève pour protester contre l’outil de dotation et le manque de moyens humains dans les lycées de la région. Le préavis de grève a été déposé par toutes les organisations syndicales de la Région.
Nous avons adressé un préavis de grève à l’administration régionale pour lui demander d’ouvrir de nouvelles négociations sur ce qu’elle appelle "le dialogue de dotation" qui conduit, presque toujours, à baisser le nombre de postes dans les établissements. "L’outil de dotation" (de sous-dotation !!) ne tient pas compte des restrictions médicales, ne tient pas compte des absences pour formation ou des absences syndicales. Cela conduit à des situations inacceptables dans les lycées de la région avec un service public dégradé. On se rappelle la situation de novembre 2023 au lycées Saint-Exupéry de Limoges où les élèves ont dû manger dans de la vaisselle jetable faute de collègues pour la plonge.
Il n’appartient pas aux agents de la collectivité de compenser la surcharge de travail générée par l’absence de leurs collègues, quelle qu’en soit la raison. Il ne leur appartient pas non plus de compenser les aménagements de poste de leurs collègues victimes de l’usure engendrée par leur travail.
L’outil de dotation en personnel est à ce jour bien trop restrictif et ne prend nullement en compte les éléments cités plus haut.
C’est pourquoi nous demandons aussi la création de postes de titulaires remplaçants pour que les pénuries chroniques d’agents en poste cesse et pour qu’on cesse le recours systématique aux contractuels précaires et de plus en plus difficiles à mobiliser.
Nous réaffirmons notre demande que soit révisé l’outil « dialogue de dotation » pour que ce service public d’éducation puisse être rendu dans les meilleures conditions possibles dans l’ensemble des lycées de la Région.

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