Suite au préavis de grève déposé le 23 janvier 2017, nous appelons l’ensemble des services et agents de la collectivité à se mobiliser et à être solidaire [rouge]le LUNDI 30 JANVIER 2017[/rouge]

[fond blanc]Rassemblement dès 7 heures devant le Centre Technique Municipal pour les agents du CTM Rassemblement dès 8 heures devant l’Hôtel de Ville de Longwy-Bas pour l’ensemble des autres agents de la collectivité[/fond blanc]

[rouge]Aujourd’hui nous disons STOP à la politique d’austérité menée dans notre collectivité
STOP à la langue de bois
STOP à la casse des services publics ![/rouge]

Aujourd’hui seule la mobilisation de TOUS pèsera dans la balance

Voici nos revendications :

– [rouge]Nous exigeons la remise à plat du régime indemnitaire[/rouge] comme promis dans les différentes déclarations et nous pouvons remonter à l’un des articles du Républicain Lorrain de fin 2014 où vous vous engagiez à la remise à plat de celui-ci le plus rapidement possible. Nous demandons à avoir connaissance de l’enveloppe budgétaire globale, par catégorie, ainsi que toutes les fiches de poste, l’organigramme complet et détaillé, le document unique ainsi que tous les régimes indemnitaires mis en place dans la collectivité
– [rouge] La mise en place d’un dispositif de rémunération ou de récupération[/rouge] pour les agents ayant atteint un grand nombre d’heures supplémentaires
– [rouge]La nomination des agents ayant bénéficié d’un avis favorable de la CAP
[/rouge]
– [rouge]La régularisation, avec effet rétroactif sur les deux dernières années, de la prime de déplacement[/rouge] pour les agents utilisant leur véhicule personnel dans le cadre de leurs missions
– [rouge]L’arrêt des mutations forcées[/rouge]
– [rouge]L’engagement que l’organisation du temps de travail ne sera pas touché[/rouge]
– [rouge]L’organisation d’un CHSCT extraordinaire afin d’analyser le résultat de l’audit[/rouge]
– [rouge]L’arrêt de la polyvalence aux services techniques[/rouge] qui porte atteinte au service public et dégrade les conditions de travail des agents
– [rouge] L’amélioration des conditions de travail de nos collègues ATSEM[/rouge], en les équipant de blouses et de sabots ainsi que l’augmentation de la température du chauffage dans les écoles pendant les vacances scolaires où nos collègues y sont présents
– [rouge]L’amélioration de l’accueil dans les écoles[/rouge], entre autre, la rénovation des sanitaires de l’école Chadelle
– [rouge]Le renforcement du service Ressources Humaines[/rouge]
– [rouge]La mise en place d’un plan de travail à la Maison de la Petite Enfance[/rouge] pour remédier aux dysfonctionnements matériels rencontrés chaque jour par le personnel (exemple majeur réparation de fenêtres et de volets)
– [rouge]La concertation avec les agents de l’état Civil-CNI PASSEPORTS[/rouge] concernant les réorganisations majeures qui vont avoir un impact sur l’accueil du public.

Cher(e)s collègues, LA LUTTE DES LONGOS continue !
Soyons mobilisés, soyons solidaires,
Pour ENFIN faire entendre et écouter nos revendications !

[rouge]AVEC NOUS, POUR VOUS, TOUS ENSEMBLE
LE LUNDI 30 JANVIER 2017[/rouge]

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